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中心党委、科技社团党委理论学习中心组专题学习《习近平谈治国理政》第四卷

9月26日,中心党委、科技社团党委理论学习中心组举行2022年第5次集体学习,围绕“以伟大自我革命引领伟大社会革命”和“全面建成小康社会,开启社会主义现代化国家新征程”专题学习《习近平谈治国理政》第四卷。中心党委委员杨彩虹、王朝阳两位同志作重点发言,会议由中心党委书记、科技社团党委副书记王婷主持。

中心党委、科技社团党委召开所属党支部书记工作会

9月26日,中心党委、科技社团党委召开所属党支部书记工作会,通报中心党委第二党支部、科技社团党委中国航海学会办事机构党支部荣获中央和国家机关“四强”党支部有关情况,部署近期重点工作。中心党委书记、科技社团党委副书记王婷出席会议并讲话。中心党委、科技社团党委所属党支部书记通过线上线下结合方式参加会议。

中心党委、科技社团党委传达学习习近平总书记重要讲话精神

9月19日,中心党委、科技社团党委召开2022年第15次党委学习扩大会议,传达学习中央全面深化改革委员会第二十七次会议精神、习近平总书记致2022全国专精特新中小企业发展大会贺信精神和给北京师范大学“优师计划”师范生回信精神、中办国办《关于新时代进一步加强科学技术普及工作的意见》、中央和国家机关基层党组织建设质量提升推进会会议精神、中国科协党组理论学习中心组2022年度第九次集体学习扩大会议精神

非常抱歉,由于报名人数众多,名额有限,已结束活动报名,您可通过学会服务“智汇”平台观看本次活动线上视频。平台网址:http://cast.shzzpt.org.cn/;

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中国中央科技部,是负责中国各级(中国中央全国、34个省各省、各地级市、各县、各乡镇)军民各行业机构的科技战略创新发明和普及推行职责?

科学技术部贯彻落实党中央关于科技创新工作的方针政策和决策部署,在履行职责过程中坚持和加强党对科技创新工作的集中统一领导。主要职责是:   (一)拟订国家创新驱动发展战略方针以及科技发展、引进国外智力规划和政策并组织实施。   (二)统筹推进国家创新体系建设和科技体制改革,会同有关部门健全技术创新激励机制。优化科研体系建设,指导科研机构改革发展,推动企业科技创新能力建设,承担推进科技军民融合发展相关工作,推进国家重大科技决策咨询制度建设。   (三)牵头建立统一的国家科技管理平台和科研项目资金协调、评估、监管机制。会同有关部门提出优化配置科技资源的政策措施建议,推动多元化科技投入体系建设,协调管理中央财政科技计划(专项、基金等)并监督实施。   (四)拟订国家基础研究规划、政策和标准并组织实施,组织协调国家重大基础研究和应用基础研究。拟订重大科技创新基地建设规划并监督实施,参与编制重大科技基础设施建设规划和监督实施,牵头组织国家实验室建设,推动科研条件保障建设和科技资源开放共享。   (五)编制国家重大科技项目规划并监督实施,统筹关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术研发和创新,牵头组织重大技术攻关和成果应用示范。组织协调国际大科学计划和大科学工程。   (六)组织拟订高新技术发展及产业化、科技促进农业农村和社会发展的规划、政策和措施。组织开展重点领域技术发展需求分析,提出重大任务并监督实施。   (七)牵头国家技术转移体系建设,拟订科技成果转移转化和促进产学研结合的相关政策措施并监督实施。指导科技服务业、技术市场和科技中介组织发展。   (八)统筹区域科技创新体系建设,指导区域创新发展、科技资源合理布局和协同创新能力建设,推动科技园区建设。   (九)负责科技监督评价体系建设和相关科技评估管理,指导科技评价机制改革,统筹科研诚信建设。组织实施国家创新调查和科技报告制度,指导全国科技保密工作。   (十)拟订科技对外交往与创新能力开放合作的规划、政策和措施,组织开展国际科技合作与科技人才交流。指导相关部门和地方对外科技合作与科技人才交流工作。   (十一)负责引进国外智力工作。拟订国家重点引进外国专家总体规划、计划并组织实施,建立外国顶尖科学家、团队吸引集聚机制和重点外国专家联系服务机制。拟订出国(境)培训总体规划、政策和年度计划并监督实施。   (十二)会同有关部门拟订科技人才队伍建设规划和政策,建立健全科技人才评价和激励机制,组织实施科技人才计划,推动高端科技创新人才队伍建设。拟订科学普及和科学传播规划、政策。   (十三)负责国家科学技术奖、中国政府友谊奖的评审组织工作。   (十四)负责管理国家自然科学基金委员会(简称自然科学基金委),依法对国家自然科学基金工作进行宏观管理、统筹协调和监督评估。自然科学基金委依法管理国家自然科学基金,相对独立运行,负责资助计划、项目设置和评审、立项、监督等组织实施工作。   (十五)代管科技日报社。   (十六)完成党中央、国务院交办的其他任务。

军队人员可以参加哪些社会团体?

请参阅中央军委办公厅印发新修订的《军队社会团体管理工作规定》和中共中央组织部《关于规范退(离)休领导干部在社会团体兼职问题的通知》的相关规定。

什么情形下可以与员工签订《劳务合同》?

如果单位聘用已领取养老金的退休人员、已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员或者企业内退人员等,可以与之签订《劳务合同》。聘用小时工、临时用工也可以签订《劳务合同》。签《劳务合同》适用《民法通则》和《合同法》,不适用《劳动合同法》和《劳动法》。

工作人员不发薪,需要在其他说明材料里面注明原因吗?

您好,工作人员不发薪,不需要在其他说明材料里面注明原因。

员工本人应该缴纳多少钱的社会保险?

员工本人只需要缴纳养老保险、医疗保险和失业保险,不需要缴纳工伤保险和生育保险。缴费比例分别是:养老保险8%,医疗保险2%+3元大额互助金,失业保险0、2%。这部分钱由社团从员工工资中代扣代缴。 例如:某员工社保缴费基数是6000元,该员工个人应缴纳的社保金额=6000×8%+6000×2%+3+6000×0、2%=615(元)。

不设立设分支机构会影响年检结论吗?

不设立分支机构不影响年检结论,但不按程序设立以及设立之后不规范管理会影响年检结论。

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